2024年作风转变年心得体会 篇一
在2022年开局之际，我市开展“作风能力提升年”活动，并将其作为推动全年工作的重要抓手，为广大干部统一了思想、激发了动力，形成“事争一流、唯旗是夺”的积极氛围。
“作风能力提升年”活动是检验党员领导干部的世界观、人生观、价值观的试金石。提升作风能力，是落实习近平总书记重要指示要求和党中央决策部署的具体行动，是回应群众期盼和市场主体呼声的必然要求。党的群众路线是我们党的根本政治优势和根本工作路线。党和群众的血肉联系主要靠广大党员干部来实现，干部作风好，在人民群众中的凝聚力和号召力就强，党和群众关系就密切，否则，就会脱离群众。当前面对“百年未有之大变局”，面对许多前所未有的新问题、新情况和新挑战，领导干部必须严于律己、率先垂范，时刻牢记“打铁还需自身硬”的理念，只有坚持不懈的加强干部作风能力建设，始终坚持党的群众路线，胸怀爱民之心，严守为民之责，多办利民之事，才能增强党群干群的血肉联系。
习近平总书记提出“城市管理应该像绣花一样精细”，市委市政府高度重视城市管理工作，我们面临着重大机遇和挑战。遵照总书记的重要指示，对照市委市政府的工作要求，通过“作风能力提升年”活动，可以使我们更好地去面对各项艰巨任务的挑战。通过提升作风能力，提高干部职工的精神状态、工作作风和工作能力，始终保持“事争一流、唯旗是夺”的奋进精神，用扎实的作风能力打赢城市精细化管理攻坚战和持久战。
一要树牢“四个意识”，做到对党忠诚。增强政治意识，站稳立场，明确政治方向。增强大局意识，把工作放到全市的大局中去考虑问题，自觉服从大局，坚决维护大局；增强核心意识，做到思想上认同核心，政治上围绕核心，组织上服从核心，行动上维护核心；增强看齐意识，向以习近平同志为核心的党中央看齐，坚决贯彻中央决策部署，有令必行，有禁必止，与党中央保持高度一致。
二要坚定理想信念，加强理论学习。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，不断强化自身为人民服务的宗旨意识，时刻牢记“谋事为群众、干事重实效、成事争一流”的要求。坚持理论指导实践，学以致用，学好习近平总书记关于城市管理的系列指示精神，用“绣花的精神”、科学理论指导好自己的工作。同时更多地与基层部门交流，通过调研更加了解基层工作情况，向基层学习，促进各项工作的开展，抓实重难点问题解决，切实解决群众身边的烦心事、操心事。
三要强化责任担当，狠抓工作落实。按照“作风能力提升年”活动的要求，积极践行“事争一流、唯旗是夺”的进取意识，直面困难和矛盾，积极作为，更新思想观念，改进工作方法，履行好党和人民赋予的责任。安排工作后要盯紧问题，跟踪问效，加强压力传导，确保上级决策部署落实到位。发挥市城管办统筹协调作用，联合住建、交通、园林、市场监管等部门，开展市容环境领域综合整治行动，促进全市市容环境卫生水平持续提升。针对群众身边的不精细、不合理、不方便的各类“小”问题，开展城市管理领域“微治理”行动，用小变化、小改善、小更新，提升城市精细化、人性化管理水平，使城市更加精致、更加方便温馨。搭建“全民城管·温馨家园”公众参与平台，实施“个、十、百、千、万”工程，推行“三长一站”工作模式，抓好市容和环境卫生责任区制度落实，通过多种举措为全社会参与城市管理提供有效渠道，形成共建共治共享的良好氛围。
2024年作风转变年心得体会 篇二
总书记指出：“党的作风正，人民的心气顺，党和人民就能同甘共苦。实践证明，只要真管真严、敢管敢严，党风建设就没有什么解决不了的问题。作风建设永远在路上”。总书记关于加强作风建设的重要论述，是我们加强作风建设的方向指引和实践遵循，必须要清醒认识作风建设永远在路上，永远没有休止符，不可一篙松劲退千寻，要持之以恒，常抓不懈，更要身体力行，躬身笃行，以实际行动践行一名共产党员的初心和使命，为青岛城市管理工作走在全国前列贡献自己的力量。
一、坚持以身作则，率先垂范，做抓作风建设的带头人
总书记强调，“己不正，焉能正人”，领导干部要率先垂范，以上率下，坚持从自身严起、从自身做起，自觉做加强作风建设的表率和标杆。今年以来，中央纪委国家监委已通报了8起省部级领导干部涉嫌严重违纪违法，正在接受纪律审查和监察调查的案例，3月30日大队组织观看了《失守的底线——2021年度违纪违法典型案件警示录》，这些鲜活的例子一再告诫我们，不管职务有多大，不管岗位有多特殊，作为领导干部只要放松了对自己的要求，脱离了组织的监督，作风上出了问题，就会一步步堕入万丈深渊。风成于上、俗化于下，作为一线执法干部，必须时刻警醒自己，严格要求自己，要做抓作风建设的带头人，在执法过程中带头严守规矩，公正执法，维护法律的公平正义，保持行业秩序的正常运行。
二、坚持问题导向，驰而不息，做抓作风建设的实干家
总书记强调，“党的作风是党的形象，是人心向背的晴雨表。”“要坚持问题导向，坚持底线思维，把问题作为研究制定政策的起点，把工作的着力点放在解决最突出的矛盾和问题上”。作为城管部门，坚持问题导向，要牢固树立“以人民为中心”的发展思想，切实找准为民服务的重点，抢抓主动，靠前一步。坚持问题导向，要牢固树立“事要解决”这个关键，抓住了问题也就明确了目标，解决问题要对准焦距、找准穴位、抓住要害，不能“走神”，不能“散光”。作为一线执法干部，在工作中主动作为，创新性开展“执法+服务”工作模式，推动末端执法向执法预警转变；开展送法进企业、进商户、进社区，宣讲法律法规规定及常识，以案说法，事故示警，同时印制温馨服务明白纸，指导管理相对人办理排水许可、占掘路许可、获得用气及信用修复等，对人民群众急难愁盼问题，奔着问题去、迎着困难上，驰而不息抓工作落实，提升问题办结率和群众满意度，努力让市民生活得更舒适、更便捷、更安全。
三、坚持深化拓展，久久为功，做抓作风建设的坚守者
总书记强调，“作风建设永远在路上，永远没有休止符，不可蜻蜓点水，不可虎头蛇尾，不可只是一阵风。”贯彻落实总书记重要讲话精神，就要以解决“四风”问题为突破口，在工作中坚持，在坚持中深化，持续发力，久久为功，坚决把积弊旧习清除掉，把歪风邪气压下去，努力使党的作风全面过硬起来。《失守的底线——2021年度违纪违法典型案件警示录》中对原市北区河西街道综合执法中队中队长赵胜利违法违纪案例进行了剖析。赵胜利担任中队长期间，存在滥用行政执法权，搞选择性执法，多次违规收受礼品礼金、接受宴请，违规借用管理服务对象钱款用于购房；弄虚作假、以罚代管、吃拿卡要，默许辖区商贩违规占路经营，并从中收取摊位管理费等严重违纪违法问题。其身为执法系统党员领导干部，身处执法服务一线，直接与企业、群众打交道，本应在推动构建“亲”“清”政商关系、营造良好营商环境上作示范、当表率，然而由于理想信念动摇、宗旨意识淡漠、纪法底线失守，把人民赋予的执法权力当作谋取个人私利的工具，对上级关于纪律作风的要求置若罔闻、执法犯法，损害了执法公信力，破坏了营商环境，抹黑了党委政府形象。总书记强调，“从严治党的重点，在于从严管理干部。”深化作风建设，必须解决好从严管理干部这个“关键少数”的课题。自己作为执法一线党员领导干部更要要从中汲取教训、引以为戒、反躬自省，做到知敬畏、存戒惧、守底线，担当作为、真抓实干、攻坚克难，积极营造良好的政务服务环境。
作风建设永远在路上，没有休止符。我们要不断深入学习近平总书记系列重要讲话精神，切实贯彻落实局党组“作风能力提升年”活动工作部署，始终保持“事争一流、唯旗是夺”的精神状态和“严、真、细、实、快”的工作作风，推动全市城市管理工作高质量发展，以饱满的热情迎接党的二十大胜利召开。
2024年作风转变年心得体会 篇三
3月10日有幸参加了市委党校马克思主义学院院长敬志伟教授做的关于《作风建设永远在路上》的专题培训，对我党一以贯之狠抓作风能力建设的历史、决心以及措施有了全面的了解。我党历来高度重视作风建设，始终把作风建设放在头等重要的地位，早在1942年2月1日，毛泽东同志在中央党校开学典礼上作了关于《整顿党的作风》的报告，此后我们党一直把作风建设作为党要管党、从严治党的永恒课题，常抓不懈、久久为功。作为一名新时代的共产党员，一名与群众密切接触的城管执法人员，作风能力建设尤为重要。
一、提升作风能力要保持学习激情，加强知识更新、坚持学以致用
中国共产党始终从关乎党的兴衰存亡、巩固党的执政地位、实现党的执政使命的政治高度，严肃对待作风问题，高度重视作风建设，在不同阶段赋予作风建设新的时代内涵，深入阐述了党的作风建设的核心和根本，全面阐述了党的作风建设的长效机制，系统阐释了“作风建设永远在路上”的深邃内涵，强调“作风问题本质上是党性问题”，要求我们增强“八种本领”，提高“七种能力”，做到“五个过硬”。
近年来，随着城市治理的发展以及青岛城市定位的更新，各种新思想、新理论、新观念不断涌现，国家、省、市对青岛提出了一系列新要求、新期盼，作为一名城市管理者，我们必须深入学习关于城市管理工作的重要论述和重要指示批示精神，坚持以人民为中心的发展思想，坚守为人民管好城市的情怀，做好城市管理各项工作，满足老百姓对美好生活的更高期待，做到学深悟透、学懂弄通，并坚持学以致用，用先进的理论指导我们的工作。提到城市管理工作我们听到最多的一句话是“城市管理永远在路上”，但我们要清醒的认识到，虽然问题依然存在，但他所产生的影响，已经由原来的关系到一个或者某几个个体，发展为现在的影响到一类群众或者一座城市。形式、内容也发生了新的变化，比如乱贴乱画小广告，在区域上从以前的主次干道、背街小巷到处贴，到如今的主次干道基本绝迹，主要集中在开放楼院楼道内，张贴的形式也由原来的电话号码、手机号码发展为现在的虚拟号码、二维码等现代化手段，这就需要我们积极创新治理方式、治理理念、治理手段，站在城市更新和城市品质改善提升的高度，加强统筹谋划，用更加社会化、系统化、法治化、智能化、专业化的措施，实施精准管控，实现治理效能最大化。
二、提升作风能力要忠诚履职尽责，牢记执法使命、坚持为民初心
我党历来高度重视作风建设，指出“作风建设永远在路上，任何时候都不能松懈”，强调“风险越大、挑战越多、任务越重，越要加强党的作风建设，以好的作风振奋精神、激发斗志、树立形象、赢得民心”。党的十九大报告要求我们党要“全面增强执政本领”，并从8个方面提出了具体要求。所谓打铁还需自身硬，我们的责任就是同全党同志一道，坚持党要管党、从严治党，切实解决自身存在的突出问题，切实改进工作作风，密切联系群众，使我们党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
我们常说“人民城市人民建，人民城市为人民”，这个理念深刻回答了城市建设发展依靠谁、为了谁的根本问题，深刻回答了建设什么样的城市、怎样建设城市的重大命题，为我们深入推进人民城市建设提供了根本遵循。作为一名执法人员感触最深的是，城市管理综合执法尤其是市容秩序执法面临的对象大多是普通市民群众，查处的违规行为大多是乱贴乱画小广告、占路经营、乱堆乱放等市民身边最普通、最常见的小事，很多事情大家已经习以为常，甚至觉得理所当然，但却不符合城市化进程和文明的发展，损害了公共利益，影响了社会秩序。如果我们工作中想到的只是完成工作任务，那我们采取的措施无非是清理、处罚，虽然合法但不合理，既背离了我们为民执法的初衷，也会让群众站到我们的对立面。在城市化水平低、违法行为相对较少的时候这些措施可能是最直接、最管用的，但随着城市的发展、法治化进程的加快，对执法工作也提出了更高的要求，需要我们从群众的利益出发，紧盯群众关心关注的“天大小事”，将影响群众幸福感、获得感、安全感的问题作为我们工作的重点，不仅要执法查处，还要疏导规范，实现执法与管理、服务的最佳结合，加快推进执法工作由被动管理向主动服务、末端执法向源头治理的转变，实现执法效果和社会效果的和谐统一，市容与民生的和谐共赢。最近网络上多次报道，老人卖葱、卖菜、卖鸡蛋因占路经营被城管执法人员拦下，最后执法人员自掏腰包买下，这些点滴小事就是执法人员一心为民的具体体现。
作风能力提升，是落实党中央决策部署的具体行动，是弘扬伟大建党精神、纵深推动全面从严治党的具体行动，是扎实推进城市更新和城市建设三年攻坚行动的根本举措。2022年我们将以作风能力提升年行动为指引，进一步强化宗旨意识、担当意识、勤政务实、真抓实干，围绕群众关心关注的急难愁盼问题，深入开展市容秩序“十乱”整治，打造300条市容秩序示范路，以“严、真、细、实、快”的工作作风狠抓工作落实，确保在党的二十大召开之年干出新业绩、展现新气象。
2024年作风转变年心得体会 篇四
近期市委开展的“作风能力提升年”活动，发出了开局抓作风、聚力谋发展的强烈信号，树立了勇争一流、走在前列的鲜明导向。作为党员干部，我们定当以活动开展促作风转变，以作风转变促能力提升，以能力提升促事业发展，苦干实干、不务虚功。
一、学深悟透，不断提升学以致用水平
思想是行动的先导，作风是成败的关键，面对新形势、新要求、新任务，我们应当始终在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，要全面理解其时代背景、历史地位、科学体系、实践要求，深入领会其间蕴含的理想信念、人民立场、历史担当、务实作风、创新精神，并武装头脑、指引实践、推动工作。一要反复认真学。要认真精研、反复品味、融会贯通，准确领会把握思想精髓、核心要义，原原本本学、联系实际悟、知行合一用，做到知其事、究其道、用其法，学会运用科学理论找立场、找观点、找方法。二要深入思考学。紧密结合推进常态化疫情防控和统筹违法建设治理攻坚工作，紧密结合人民群众所急所盼和社会和谐稳定等各方面工作，突破思维定势、摆脱路径依赖，将工作中的“堵点”“难点”转化为“提升点”“突破点”，使自己能够始终保持一种永不懈怠、永不犹豫、永不退缩的良好作风。三要联系实际学。时刻保有“本领恐慌”的危机感，坚持问题导向，干什么学什么、缺什么补什么，努力填补知识短板、能力空白、经验盲区，结合思想上的困惑、工作中的难点，加强研究思考，寻找对策答案，学以致用、用以促学、学用相长，以锐意创新的勇气、敢为人先的锐气、蓬勃向上的朝气，勇于实践、敢于突破、善作善成。
二、攻坚克难，不断厚植为民服务情怀
一要摸准问题，综合施策。总书记指出，时代是出卷人，我们是答卷人，人民是阅卷人。违法建设问题社会关注度高，有些直接影响市容环境、有些市民长期举报投诉，如果得不到有效解决，将影响到党和政府的公信力。群众利益无小事，一枝一叶总关情。因此在违建治理工作中，我们要牢固站稳群众立场、走好群众路线、做好群众工作，积极回应群众关切，解决群众诉求。在实际工作中，有些存量违建问题成因复杂，甚至涉及群众生产生活质量等特殊情况，这就要求我们既要动真碰硬，啃下“硬骨头”，拔掉“硬钉子”，又不能简单地搞“一刀切”“一鞭子赶”，时刻以群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应，作为办理解决的最高标准。
二要利民惠民，创新有为。违法建设治理工作任重道远，我们想问题、出政策、抓进度、办事情，要站在人民群众的立场上，牢牢把握住为民利民便民这一原则，对群众关心关注的问题、对重点难点热点问题，既要做好统筹指导协调，又要注重一线协同聚力，做到分类施策、综合施策、精准施策。针对群众反映的烦心事和操心事，还应强化创新意识，提升创新能力，开展“问题准、分析透、对策全”的调研，拿出解难题、破瓶颈、促发展的办法，边实践、边探索、边总结，勇于到基层一线等困难多、环境苦、矛盾集中的地方协同发力、积累经验，勇于在推进违建治理过程中增长才干、提升本领，迎难而上、主动作为。
三、结果导向，不断增强狠抓落实本领
一要锚定目标抓落实。蓝图绘就，重在落实。总书记提出的“抓铁有痕、踏石留印”“一分部署，九分落实”，就是我们工作抓落实的遵循和指引。违法建设治理工作社会关注度高，面对不同类型、不同时期、不同节点的问题，我们各项工作都要做扎实，要不断强化责任意识、夯实工作作风，知责于心、担责于身、履责于行。对局党组、支队党委确定的事关群众福祉的工作任务，要做到立说立行、马上就办、办就办好，全面提升执行力和组织力。工作推进中，要出实招、用实劲、求实效，全力缩短“说了”和“做了”、“发文件”和“落实了”、“开会研究了”和“问题解决了”、“工作分解了”和“任务完成了”之间的距离，以真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，带头打攻坚战、带头啃硬骨头。
二要苦干实干求实效。要努力践行“一线工作法”，加强与区市同志们的协同与配合，躬身入局、苦干实干。不仅要抓落实压责任，更要出思路解难题，逢山开路、遇水架桥，努力把“规划图”变成“施工图”。要强化答卷意识，抓住事要解决这个“牛鼻子”，把结果导向作为工作理念、工作方法、工作制度、工作标准，通过结果检验落实的程度、解决的质量，使各项工作真正落地落实，形成有效闭环，全面提质增效。
风劲帆满图新志，砥砺奋进正当时。我们定当以“作风能力提升年”活动为契机，不忘初心、牢记使命，全力推动全市违法建设治理工作再上新台阶，担当实干、砥砺奋进，勇立潮头、再创新功，奋力跑出全面提升“加速度”，答好新的赶考路上争先进位的“城管答卷”。
2024年作风转变年心得体会 篇五
在2022年的开局之际，市委部署开展全市“作风能力提升年”活动，是贯彻落实省委“严、真、细、实、快”工作要求，扛起青岛龙头责任的体现，也鲜明竖起了青岛干部队伍“凡事讲政治、谋事为群众、干事重实效、成事争一流”的作风能力标尺。作为一名城市管理工作者，要立足本职工作，以实践实干实绩推动青岛城管事业走在前列。
一、提高站位，充分认识作风能力提升的重要性
党的作风，包括思想作风，领导作风，工作作风，生活作风和学风等，它潜移默化影响着我们的思想，左右着我们的行动。干部作风建设的每一个方面都涉及到党和政府与人民群众的正确关系，都从不同的方面体现了党全心全意为人民服务的宗旨。如果没有人民群众的积极性和创造性，离开了群众的具体实践，马克思主义理论就会成为空洞的教条，解放思想、实事求是就会失去不竭的源泉，所提出的路线、方针和政策就不能符合人民群众的利益和要求，就不会得到广大群众的信任与支持。优良作风一直是我们党克敌制胜的传家宝，在革命、建设和改革的长期实践中，过硬的作风如同一块厚重的压舱石，为党和人民事业不断从胜利走向胜利提供坚强保障。陆治原书记在此次“作风能力提升年”活动动员大会讲话中指出，少数干部身上还有“不亲民、不守信、不作为、不敬畏、不进取、不务实、不担当、不严细”等问题，因此，我们要充分认识开展这次活动的重要性、必要性、紧迫性，查摆短板弱项，认清差距不足，找准努力方向，切实转作风，强能力、抓落实、促发展。此次“作风能力提升年”活动提出要提升四种本领，位于首位的就是要提升政治本领，大力提升干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。在实际贯彻落实过程中，要认真学习习近平总书记关于加强作风建设的重要论述，树立正确的政治立场、观点和方法，不断提高政治敏锐性，增强政治鉴别力，将学习教育贯穿于作风建设始终，将思想认识统一到市委、市政府的决策部署上来，把具体行动统一到“作风能力提升年”活动的各项要求上来。
二、找准定位，紧紧抓住作风能力提升的核心
“密切党同人民群众的血肉联系，在党的作风建设中始终处于核心地位。”从根本上说，抓作风就是抓对待人民群众的态度问题，就是要解决好立党为谁、执政为谁的问题。对每一个党员干部来说，作风建设的核心就是认真履行职责，全心全意为人民服务，解决群众迫切需要解决的困难。回望过往，党的历史就是党与人民心心相印，与人民同甘共苦，与人民团结奋斗的历史。“对中国共产党人来说，世界上最大的幸福莫过于为人民幸福而奋斗”。城市管理工作与人民群众切身利益息息相关，面对的都是市民关心的“天大小事”，要解决的都是群众的“急难愁盼”，这就要求作风建设要落实到执政为民的思想和为民解困的行动中去。在实际工作中，我们城市运行管理服务平台建设的思路一直是坚持习近平总书记提出的“实战中管用、基层干部爱用、群众受用”原则，紧紧围绕“提升行业监管能力”和“提升便民服务能力”两条主线来开展工作的，便民服务能力一直是我们关注的重点之一，我们从事关群众切身利益的“关键小事”入手，开发了“点靓青岛”小程序，设置“我拍我城”“家政服务”、“广告招牌前置服务”等14个模块，为城市精细化管理注入“全民化”影响力。2021年，通过“点·靓青岛”小程序累计接收和处置群众诉求50万余条。为激发市民参与热情，我们还开设了“微信有奖随手拍”，截至目前，共受理市民反映问题6000余件，奖励市民800人次。今年，结合“作风能力提升年”活动要求，我们将进一步加大“点靓青岛”小程序的开发和应用，计划增加门头招牌自主设计、海水浴场导览及星级评价等功能，同时继续优化“家政服务”“找公厕”“微信有奖随手拍”等原有模块，为市民提供更加便捷的服务。同时，借助“城管服务进社区”、“城市云脑”二楼的市民会客厅等方式进一步搭建与市民沟通的桥梁，让市民了解城管工作，理解城管工作，支持城管工作。
三、立足岗位，努力锤炼作风能力提升的本领
“空谈误国，实干兴邦”。党的干部必须勤勉敬业、求真务实，真抓实干、精益求精，创造出经得起时间、人民、历史检验的实绩。当前，青岛市正处于高质量发展的关键时期，习近平总书记对青岛发展寄予厚望，赋予我们“办好一次会，搞活一座城”、建设现代化国际大都市、打造“一带一路”国际合作新平台等一系列重大国家战略使命；省委要求青岛发挥好龙头引领作用，打造对外开放新高地。但目前，我们还有很多不适应、不匹配的地方。要通过此次活动强化党员干部干事创业意识，立足岗位，明确自身所肩负的责任。干工作要发扬稳、准、狠的精神，勇往直前、与时俱进、跨越发展。工作中要提升改革攻坚本领，牢固树立“争创一流”的工作理念，大力提升专业能力、创新意识、担当精神，无论任务多重、难度多大，都要矢志不渝地抓、锲而不舍地抓，不达目的不罢休，推动各项工作“当龙头、得一等、争第一、多拿奖”。目前，我市城市运行管理服务平台建设运行工作走在全国15个试点城市前列，今年我们将按照住建部运管服平台建设要求推进平台升级，新建综合评价、决策建议等系统，升级指挥协调系统，拓展行业应用系统，接入城市燃气供热等运行监测系统和数据，增加可视化指挥调度、房屋清查等行业监管系统，进一步丰富应用场景。通过“作风能力提升年”活动推动工作再上新台阶，在科技赋能城市管理上形成领跑全省全国的“青岛经验”。